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拳头公司成功招募公司史上第一位首席多元化官

人云亦云
6年前

以开发出《英雄联盟》而声名大振的拳头公司今日宣布,已经招募来自Dropbox公司的Angela Roseboro女士担任第一位首席多元化官。(在集团内部,从上到下存在着员工国籍多元、文化多元的现实,首席多元化官的职责是帮助大家能够互相理解、尊重各自的行为方式,对企业文化进行整合。)

拳头公司成功招募公司史上第一位首席多元化官-游戏价值论
Angela Roseboro

事实上,自从去年被媒体爆出公司内部存在严重的性别歧视问题以来,拳头方面承诺将会对公司文化进行大刀阔斧的改革,并在六个月后详细地向公众说明了迄今为止的工作进展情况,招募首席多元化官就是本次应对的方法之一。此外还有强制对所有员工进行长达12000小时的反偏见和反骚扰培训,招聘更多文化背景不同的潜在新员工等等。

更具体地说,拳头公司已经引入了第三方架构来评估该计划。公司表示已经“调查了数十项新的索赔,进行了数百次采访,并在每种情况下都采取了最适当的应对行动,一旦查实(性别歧视行为),无论员工职级高低,公司都会与他们切断联系。”不过截止目前,真正被公开报道出来的惩罚事件只有去年12月,拳头方面罚没了首席运营官Scott Gelb两个月的薪水。

拳头公司成功招募公司史上第一位首席多元化官-游戏价值论

在受到了广泛的骚扰指控和不当行为之后,拳头公司近期的努力能否取得成果还有待观察,不过能够看到该公司愿意公开解决这一事件的态度还是值得肯定的。

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